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Eine guter Mediatorschulung erweitert Ihre Perspektive und eröffnet vielfältige Möglichkeiten der Vernetzung und der interdisziplinären Zusammenarbeit. Mit Abschluss der Mediatorschulung können Sie als interner oder externer Mediator in Organisationen bei Konflikten vermitteln. 38
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Mediatorschulung


Der Mediator hilft Menschen bei der Mediation, dem Vorgang zur freiwilligen Beilegung oder Vermeidung von Konflikten. In einer Mediatorschulung lernt man die dafür nötigen Techniken, Grundlagen und Methoden. In einer Mediatorschulung lernt der zukünftige Mediator die beteiligten Parteien zu einer einvernehmlichen Lösung zu bringen. Die Mediatorschulung vermittelt dabei, dass der Mediator für den Ablauf des Mediationsverfahrens verantwortlich ist, dass er aber keine Entscheidungen trifft.


Die heutigen Mediatorschulungen orientieren sich aus der außergerichtlichen Konfliktregelung. Moderne Mediatorschulungen enthalten neben rechtlicher Ausbildung vor allem Information über Methoden der Konflikt- und Verhandlungspsychologie und der Psychotherapie. Die Grundidee der Mediation ist die Eigenverantwortlichkeit der am Konflikt beteiligten Parteien, die selbst am besten wissen, wie dieser zu lösen ist. Eine Mediatorschulung zeigt dem Mediator wie er sie auf dem Weges dorthin unterstützen kann.

 
 

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Information zu Mediatorschulung


Mediatorschulungen befähigen die Absolventen als Mediator in Konflikten Dritter vermittelnd tätig zu werden. In einer Mediatorschulung lernen die Teilnehmer Konflikte zu erkennen, zu verstehen und die Einsatzmöglichkeit verschiedener Konfliktregelungsverfahren.


In der Mediatorschulung erfährt man sowohl Grundlagen der Kommunikation und Gesprächsführung und die Phasen des Mediationsverfahrens. Eine Mediatorschulung lehrt Verhandeln und Argumentieren. Die Mediatorschulung vermittelt natürlich auch die rechtlichen Grundlagen der Mediation. Mediation ist in Österreich und Deutschland gesetzlich geregelt.


In der Mediation ist der Mediator zu Vertraulichkeit und Stillschweigen bezüglich der anvertrauten Informationen verpflichtet.








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In der Mediation ist der Mediator zu Vertraulichkeit und Stillschweigen bezüglich der anvertrauten Informationen verpflichtet.

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